Работа на любом производстве, вне зависимости от его профилизации, имеет потенциальный риск получения производственных травм. Причины могут быть абсолютно разными, начиная от халатности сотрудников, неисправности оборудования, интоксикации вредными факторами, недостаточно качественной вентиляции и т.д. Так или иначе в большинстве случаев это происходит в результате несоблюдения правил охраны труда. И по закону административную и уголовную ответственность за несчастные случаи на производстве несет работодатель.
Несчастный случай – это непредвиденная ситуация, в результате которой есть один или несколько пострадавших, вплоть до летального исхода последних.
К несчастным случаям на производстве относятся: ожог, обморожение, переломы, отравление, удар электрическим током, тепловой шок, укусы насекомых и/или пресмыкающихся, травмы в результате взрывов, обвалов, падения рабочих конструкций, обрыва страховки, телесные повреждения нанесенные другим лицом, при исполнении работником своих обязанностей, нахождении на территории предприятия, или повреждение третьих лиц, находившихся в момент аварии на территории. Случай классифицируется как несчастный, если пострадавший:
Работодатель обязан немедленно оказать пострадавшему медицинскую и материальную помощь, остановить временно работы на участке, на котором произошло ЧП и начать расследование несчастного случая на производстве.
Сроки расследования несчастных случаев на производстве не должны превышать трех рабочих дней. После происшествия, руководителем должна быть создана комиссия по расследованию несчастного случая на производстве, которая должна выяснить, были ли очевидцы, подробно их расспросить о произошедшем. Свидетельства очевидцев должны быть запротоколированы. Организация расследования несчастного случая на производстве предполагает участие доверенного лица пострадавшего при такой просьбе самого лица, или его родственников (в случае летального исхода или полной недееспособности пострадавшего лица). Также комиссией должны быть допрошены ответственные за технику безопасности лица и сам работодатель, при необходимости также протоколируются показания пострадавшего. По результатам составляется акт расследования несчастного случая на производстве.
В случае, если при аварии пострадала группа лиц сроки расследования увеличиваются до двух недель с момента обращения в соответствующие органы. Если при происшествии погибло более пяти человек, то в комиссию должен входить государственный инспектор по охране труда Федеральной инспекции труда при министерстве.
Все расходы, необходимые для расследования, должен обеспечить работодатель, в том числе:
Вне зависимости от формы расследования несчастного случая на производстве, работодатель обязан выплатить материальную компенсацию пострадавшему и/или его семье.
По результатам расследования составляется акт расследования несчастного случая на производстве, который должен содержать:
В случае ЧП на Вашем предприятии Вы можете заказать расследование несчастного случая
В соответствии с положением о расследовании несчастных случаев на производстве, работодатель и/или пострадавшее лицо имеет право обратиться за помощью в расследовании к независимой компании, имеющей соответствующую лицензию. Компания должна соблюдать официальный порядок расследования несчастных случаев на производстве и предоставить требуемую документацию по факту окончания расследования.
Для избегания происшествий, аварийных ситуаций и несчастных случаев на предприятии необходимо неукоснительно соблюдать правила техники безопасности и охраны труда!
Последние 2 года в охране труда происходят серьезные изменения. Все больше специалистов по ОТ обращаются за помощью к психотерапевтам, а продажи антидепрессантов в этот период воз...
Читать подробнееОдин из ключевых таможенных документов Сертификат происхождения (так называют для краткости и простоты сертификаты о происхождении товара) — это документ, в котором прописывается г...
Читать подробнееТехнический регламент Таможенного союза ТР ТС 020/2011 "Электромагнитная совместимость технических средств" распространяется на выпускаемые в обращение на единой таможенной террит...
Читать подробнееЗаконодательство предопределяет этапы СОУТ и сроки проведения процедуры для всех работодателей. Изменить порядок не представляется возможным, корректное проведение спецоценки позв...
Читать подробнее Общество с ограниченной ответственностью «ЭкоСтар»
Юридический адрес:
194044, Санкт-Петербург г, Большой Сампсониевский пр-кт, дом 64, литера Е, помещение 2-Н, офис 210
БИК | ОГРН |
044525974 | 1157847100454 |
НАИМЕНОВАНИЕ БАНКА | ИНН |
АО "ТИНЬКОФФ БАНК". | 7838035501 |
Р/С | КПП |
40702810010001101774 | 780201001 |
К/С | |
30101810145250000974 |
Санкт-Петербург, Большой Сампсониевский пр-кт. , 64Е. БЦ “Компрессор”.
(вход через Выборгскую набережную 49)
+7 (800) 222-98-05
+7 (495) 540-89-49
+7 (812) 320-92-04
info@lab-ecostar.ru
Время работы: Пн - Пт 09:00 - 17:30 (колл-центр работает до 19:00)
Санкт-Петербург, Большой Сампсониевский пр-кт. , 64Е. БЦ “Компрессор”.
(вход через Выборгскую набережную 49)
+7 (800) 222-98-05
+7 (495) 540-89-49
+7 (812) 320-92-04
info@lab-ecostar.ru
Время работы: Пн - Пт 09:00 - 17:30 (колл-центр работает до 19:00)
Общество с ограниченной ответственностью «ЭкоСтар»
Юридический адрес:
194044, Санкт-Петербург г, Большой Сампсониевский пр-кт, дом 64, литера Е, помещение 2-Н, офис 210
БИК
044030786
НАИМЕНОВАНИЕ БАНКА
Филиал «Санкт-петербургский» АО «Альфа-банк».
Р/С
40702810232330000745
К/С
30101810600000000786
ОГРН
1157847100454
ИНН
7838035501
КПП
780201001