Если на предприятии случился несчастный случай, значит, кто-то нарушил правила охраны труда. Возможно, вышло из строя оборудование, а может, новенький работник полез, куда не следует. Но, если бы оборудование проверили заранее, а к новому работнику, проходящему стажировку, прикрепили наставника, несчастного случая можно было избежать.
Поэтому первая причина проведения внепланового инструктажа — несчастный случай.
Иногда непроведение внепланового инструктажа становится не следствием несчастного случая, а причиной. Всему виной забытые правила ОТ после длительного перерыва в работе: декретный отпуск, длительная командировка, военные сборы, больничный и т.д. Причины могут быть разными, но, если работник отсутствовал на работе больше 60 календарных дней, нужно проводить внеплановый инструктаж.
60 календарных дней — именно такой срок устанавливается с 1 сентября 2022 года Постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464. В настоящее время продолжительность перерыва в работе составляет 2 месяца, но в новом постановлении срок решили конкретизировать.
Для проведения внепланового инструктажа всегда нужно письменное основание. Поэтому первое, что нужно сделать — издать приказ. В нем указать причины проведения внепланового инструктажа и лиц, которые обязаны его пройти. Также в приказе стоит указать, по каким инструкциям и программам следует провести инструктаж.
После инструктажа и проверки знаний информация о мероприятии заносится в журнал инструктажей на рабочем месте. Журнал должен быть прошит и пронумерован, а также иметь все необходимые подписи и печати.
Как правило, журнал подписывается руководителем предприятия, но данная обязанность может быть делегирована другому ответственному лицу, например, начальнику отдела охраны труда. На журнале может не быть печати только в случае, если он принадлежит ИП, который ведет свою деятельность без ее использования.
Последние 2 года в охране труда происходят серьезные изменения. Все больше специалистов по ОТ обращаются за помощью к психотерапевтам, а продажи антидепрессантов в этот период воз...
Читать подробнееСпециалист по ОПР Любовь Ярмонова Любое сотрудничество начинается со знакомства. Как можно доверять человеку, которого впервые видишь? В штате ООО «ЭкоСтар» работают замечатель...
Читать подробнееСТО ОКР 66.9.07/О-2017 Стандарт организации СТО ОКР 66.9.07/О-2017 «Оценка опыта и деловой репутации лиц, осуществляющих деятельность по обеспечению общественного порядка и безо...
Читать подробнее Общество с ограниченной ответственностью «ЭкоСтар»
Юридический адрес:
194044, Санкт-Петербург г, Большой Сампсониевский пр-кт, дом 64, литера Е, помещение 2-Н, офис 210
БИК | ОГРН |
044525974 | 1157847100454 |
НАИМЕНОВАНИЕ БАНКА | ИНН |
АО "ТИНЬКОФФ БАНК". | 7838035501 |
Р/С | КПП |
40702810010001101774 | 780201001 |
К/С | |
30101810145250000974 |
Санкт-Петербург, Большой Сампсониевский пр-кт. , 64Е. БЦ “Компрессор”.
(вход через Выборгскую набережную 49)
+7 (800) 222-98-05
+7 (495) 540-89-49
+7 (812) 320-92-04
info@lab-ecostar.ru
Время работы: Пн - Пт 09:00 - 17:30 (колл-центр работает до 19:00)
Санкт-Петербург, Большой Сампсониевский пр-кт. , 64Е. БЦ “Компрессор”.
(вход через Выборгскую набережную 49)
+7 (800) 222-98-05
+7 (495) 540-89-49
+7 (812) 320-92-04
info@lab-ecostar.ru
Время работы: Пн - Пт 09:00 - 17:30 (колл-центр работает до 19:00)
Общество с ограниченной ответственностью «ЭкоСтар»
Юридический адрес:
194044, Санкт-Петербург г, Большой Сампсониевский пр-кт, дом 64, литера Е, помещение 2-Н, офис 210
БИК
044030786
НАИМЕНОВАНИЕ БАНКА
Филиал «Санкт-петербургский» АО «Альфа-банк».
Р/С
40702810232330000745
К/С
30101810600000000786
ОГРН
1157847100454
ИНН
7838035501
КПП
780201001